Well-being w firmie. Gościliśmy członków Wielkopolskiego Klubu Kapitału
Jak dbać o zdrowie i zadowolenie swoich pracowników? Dlaczego warto stawiać na rozwiązania poprawiające ich dobrostan? Swoimi doświadczeniami w tym zakresie podzieliliśmy się podczas spotkania członków Wielkopolskiego Klubu Kapitału, którego byliśmy gospodarzami.
Spotkanie odbyło się w 17 listopada w naszej siedzibie, czyli Smart Building Center. Uczestniczyło w nim kilkudziesięciu członków Wielkopolskiego Klubu Kapitału. Tematem przewodnim były kwestie związane z dobrostanem pracowników w organizacji.
Program wydarzenia składał się z kilku części. Pierwszą z nich poprowadzili: prezes zarządu WPIP Dariusz Stasik oraz wiceprezes zarządu WPIP Janusz Signetzki, przedstawiając zebranym najważniejsze informacje na temat firmy oraz najbliższe plany na przyszłość.
Działania na rzecz dobrostanu w praktyce
Drugą część spotkania poprowadziła Monika Dołębska, dyrektor marketingu WPIP. Opowiedziała o tym, jakie działania w kontekście dbania o dobrostan pracowników może realizować pracodawca, posługując się przykładami wdrożonymi w naszej firmie. Z jednej strony chodzi o stworzenie komfortowej i zdrowej przestrzeni do pracy (przykładem jest Smart Building Center). Z drugiej – zaproponowanie bogatego pakietu złożonego z dodatków pracowniczych, szkoleń, wspierania kompetencji pracowników, np. poprzez dofinansowanie nauki języków obcych. Z kolei Dariusz Stasik wspominał o Experience Center, showroomie Fundacji Save The Planet, które jest miejscem wpływającym na dobrostan osób odwiedzających.
Wielokryterialny system certyfikacji
Prezes WPIP opowiadał także zebranym członkom Wielkopolskiego Klubu Kapitału o certyfikacie Planet Friendly, stworzonym przez Ośrodek Badań i Rozwoju „Save The Planet”, kompleksowym i wielokryterialnym systemie certyfikacji budynków, produktów oraz usług. Pozwala on na precyzyjne sparametryzowanie, np. budynków pod kątem energooszczędności i innych korzyści dla środowiska w całym cyklu życia, jak i komfortów ich użytkowników. Certyfikat można uzyskać na czterech poziomach: Understanding, Respectful, Caring oraz Loving.
Ostatnim punktem programu było zwiedzanie Smart Building Center w towarzystwie prezesa oraz wiceprezesa WPIP.
Wielkopolski Klub Kapitału jest apolityczną, elitarną organizacją przedsiębiorców. Zrzesza właścicieli i szefów firm o wybitnych cechach osobowości i wysokim autorytecie społecznym, prowadzących rzetelne i wiarygodne firmy. Od ponad dwudziestu pięciu lat z sukcesem integruje środowisko wielkopolskich przedsiębiorców, którzy swą postawą i działalnością wpływają bezpośrednio na rozwój Wielkopolski oraz jej pozycję w kraju i Europie.
W ramach swoich działań statutowych, WKK prowadzi cykliczne spotkania, podczas których przedsiębiorcy dzielą się swoją unikalną wiedzą, doświadczeniami i dobrymi praktykami. Mamy nadzieję, że udało nam się wnieść merytoryczny wkład, a może nawet zainspirować innych do inwestycji w ten ważny obszar, jakim jest dobrostan pracowników we współczesnej organizacji.